·企業(yè)高管人員的科技創(chuàng)新素質(zhì)。信息化的社會(huì)化演進(jìn)趨勢(shì)和應(yīng)用價(jià)值挖掘，應(yīng)該是企業(yè)高階管理人員應(yīng)該關(guān)注的，也就是說(shuō)公司治理應(yīng)該普遍性的把信息化治理和科技創(chuàng)新納入日常議事日程，使得企業(yè)高管具備高階信息化需求的識(shí)別和判定能力，而其信息化認(rèn)知和應(yīng)用程度決定了企業(yè)總體的信息化服務(wù)定位。相比之下配備了專(zhuān)職的CIO或者IT分管副總的企業(yè)，其信息化領(lǐng)域高階議事能力相比未配備專(zhuān)業(yè)的信息化高管的企業(yè)來(lái)說(shuō)就會(huì)強(qiáng)出很多，這樣的企業(yè)的信息化意識(shí)的推進(jìn)和提升自然也會(huì)順暢許多。