TOGAF(The Open Group Architecture Framework)作為全球最權威的企業架構框架，持證者平均年薪可達50萬~80萬元，且在金融、通信、政務等領域需求激增。然而，TOGAF考試通過率不足60%，許多人陷入“刷題庫就能過”的誤區，最終慘遭掛科。

一、為什么單純刷題難通過?三大致命陷阱：

考點覆蓋不全：TOGAF 10.0版本新增業務架構、數字化場景等模塊，舊題庫難以同步更新;

場景應用缺失：LEVEL2考試要求基于真實企業案例設計架構方案，死記硬背無法應對;

概念混淆頻發：ADM階段流程、架構內容元模型等知識點易混淆，缺乏系統梳理必踩坑。

二、優質課程，梳理知識框架

中培偉業是TOGAF認證架構師的授權培訓機構，常年組織TOGAF認證與企業數字化轉型實踐培訓班(面授+直播)，還可為企業團體定制內訓服務，長期面向全國范圍招生。

九大能力修煉，成為優秀的企業架構人才

1、提升認知

認知企業數字化轉型的發展趨勢，理解以客戶為中心的端到端業務能力建設的重要性;

2、明確目標

理解業務能力頂層設計的重要性，明確數字化結構化布局與管控定位;

3、TOGAF框架

掌握國際開放群組企業架構工作方法TOGAF及其ADM架構開放過程框架;

4、開發策略

掌握數字化時代“產品+服務”導向的架構愿景開發策略;

5、開發方法

掌握客戶中心時代企業端到端價值鏈與業務架構開發方法;

6、開發路線

掌握數字化時代企業應用架構改進與微服務開發路線;

7、業務實踐

掌握數字化時代企業數據資產管理與數據架構的適配及實踐;

8、建設方法

掌握數字化時代數據平臺規劃與分布式數據中心建設方法;

9、建設模式

理解統一架構管控下數字化及信息化建設模式。