最近經(jīng)常有剛?cè)腴T產(chǎn)品的小伙伴問一個問題：什么樣的產(chǎn)品經(jīng)理可以被稱為優(yōu)秀？
其實，一個優(yōu)秀的產(chǎn)品經(jīng)理應(yīng)該具備如下特質(zhì)：

一個真心熱愛產(chǎn)品工作的人
一個不是真心熱愛產(chǎn)品工作的人，大部分未來必然遇到職業(yè)瓶頸和發(fā)展困惑。
產(chǎn)品經(jīng)理職業(yè)與其他職業(yè)不同，產(chǎn)品經(jīng)理是除了老板外，最需要主動思考、主動解決問題以及推動協(xié)調(diào)各方資源的，工作的硬技能要求不多，軟技能要求極高，如果沒有熱情，很難做的好，還很容易不開心。
如果滿腹牢騷也能把工作干得很出色，有2種可能，一是運氣好，二是天才。

一個有產(chǎn)品修養(yǎng)的人在實施產(chǎn)品和項目時，一個產(chǎn)品經(jīng)理的人品、情商、職業(yè)觀、責(zé)任心、協(xié)作精神、擔(dān)當(dāng)精神、專業(yè)能力都變得非常重要，這些能直接影響到項目的成本和進展，也包括團隊的信心、凝聚力、戰(zhàn)斗力和成就感等。

擁有洞察本質(zhì)的能力
洞察事物本質(zhì)的能力，是優(yōu)秀的高階產(chǎn)品經(jīng)理安身立命的最重要技能。
做產(chǎn)品，創(chuàng)新也好、模仿也罷都是手段，目的是解決問題，解決社會問題、用戶問題、商業(yè)問題、自身問題等，解決問題就需要化繁為簡、透過現(xiàn)象看本質(zhì)的洞察力。

空杯心態(tài)和學(xué)習(xí)力
產(chǎn)品精神不完全同于以往的工匠精神，以往基于經(jīng)驗沉淀的技藝是工匠們價值的核心體現(xiàn)，而產(chǎn)品人則要不斷革掉經(jīng)驗的命，否則就被別人革命；所以空杯心態(tài)尤為重要，超強的學(xué)習(xí)能力是一個產(chǎn)品人保持競爭力的關(guān)鍵。

總能解決問題
千言萬語匯成一句話，就是解決問題的能力，當(dāng)我們遇到巨大困難的時候，人們都是提出問題的能手，而真正能提出建設(shè)性意見、并且解決難題的人不多。
當(dāng)有了解決問題的擔(dān)當(dāng)和決心還不夠，又要面臨如何解決問題的現(xiàn)實，優(yōu)秀的產(chǎn)品經(jīng)理向來知道如何做。

擅長掌控過程
老板和產(chǎn)品經(jīng)理，有一個很重要的區(qū)別，老板更關(guān)注目標(biāo)、結(jié)果，產(chǎn)品經(jīng)理更關(guān)注過程，過去強調(diào)太多結(jié)果重于一切，殊不知，結(jié)果已經(jīng)發(fā)生，又能如何呢？
所以產(chǎn)品經(jīng)理更應(yīng)該關(guān)注每個過程的發(fā)展，一個優(yōu)秀的產(chǎn)品經(jīng)理，無論級別多高，永遠(yuǎn)要關(guān)注過程發(fā)展的關(guān)鍵細(xì)節(jié)和整個流程，尤其是用戶和客戶的實時反饋，只關(guān)注目標(biāo)和結(jié)果的不是產(chǎn)品經(jīng)理，是老板。
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